Не то забота, что много работы, а то забота, как её нет

Курс — на снижение показателей

В Первомайском районе на 1 января 2014 года уровень регистрируемой безработицы составил 4,1% от общего количества трудоспособного населения (10800 чел.), число безработных — 438. «По сравнению с прошлым годом, отмечена положительная динамика снижения показателей на 189 человек», — сообщает нашей газете директор ОГКУ «ЦЗН Первомайского района» Татьяна Семёновна КОЛТАКОВА.

Она помнит, что в начале двухтысячных уровень безработицы был одним из самых высоких. К примеру, в 2005 году на учёте состояли 1332 человека. Сегодня ситуация не критична, в основном проблемы с трудоустройством испытывают жители отдалённых поселений, к примеру, Улу-Юльского, потерявшие работу из-за закрытия ряда лесозаготовительных и лесоперерабатывающих предприятий. Если мужчины со временем смогли самостоятельно найти себе работу вахтовым методом, то женщины вынуждены были стать домохозяйками.

Довольно часто не могут трудоустроиться выпускники местных профессиональных учебных заведений. Татьяна Семёновна отметила, что их охотно берут на стажировку только Первомайское райпо и индивидуальный предприниматель Руднева.

Вместе с тем в Первомайском районе всегда есть вакансии. Кто же требуется работодателям? Постоянную нехватку специалистов испытывает центральная районная больница, довольно часто водителей и стропальщиков ищут лесозаготовительные предприятия «Чулымлес», «Чичкаюльский ЛПХ», время от времени в доярках и скотниках нуждаются сельхозпредприятия «Куендат» и «Вознесенский», с высокой периодичностью как открываются, так и заполняются вакансии продавцов и поваров.

По словам Татьяны Семёновны, в центре занятости продолжается реализация программы содействия самозанятости безработных граждан. Если в прежние годы упор делался на развитие личного подсобного хозяйства, что не принесло желаемых результатов, то последние три года в приоритете разные виды услуг, которые пользуются спросом у населения. В прошлом году участие в программе приняли 12 человек. Люди получили государственную поддержку и смогли открыть свой собственный бизнес: парикмахерскую, предприятие по очистке пуха и пуховых изделий, шиномонтажку и даже кузницу.

Тем, кто далёк от бизнеса, предлагалось пройти переобучение. В 2013 году новую профессию освоили 112 безработных. Государство на это потратило более 1,5 миллиона рублей. При прохождении обучения была выплачена стипендия и материальная помощь в размере 786 тыс. руб. Те, кто так и не смог найти работу в 2013 году, получили пособие по безработице на общую сумму более 20 миллионов рублей. Размер пособия остаётся неизменным уже более 5 лет. Максимальная выплата составляет 6370 рублей.

Достигли стабильности

По сведениям директора ОГКУ «ЦЗН города Асино» Антонины Викторовны МАТУШКИНОЙ, в прошлом году в службу занятости за предоставлением государственных услуг обратились 9884 жителя района. Из них за содействием в поиске подходящей работы — 1968 человек, за профессиональной ориентацией — 1136, за информацией о положении на рынке труда — 3492 человека. 152 работодателя заявили о 3178 вакансиях.

— При содействии нашей службы в прошлом году были трудоустроены 1422 человека из числа обратившихся в поисках работы, — приводит статистику Антонина Викторовна. — В общественных работах принял участие 401 житель района. На временные рабочие места с материальной поддержкой за счёт средств регионального бюджета трудоустроены 30 асиновцев, испытывающих трудности в поиске работы, 878 несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет и 5 безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые. Специалистами проведено 44 ярмарки вакансий рабочих мест. На профессиональное переобучение и повышение квалификации было направлено 146 человек.

Кроме того, 44-м безработным была оказана помощь по программе содействия самозанятости. Двадцать из них смогли открыть своё дело в сфере животноводства, торговли, производства мебели, металлических конструкций и изделий, технического обслуживания и ремонта транспортных средств и т.д. При этом в качестве финансовой помощи они получили от службы занятости по 58800 рублей.

В службе занятости и сейчас можно пройти своеобразные бизнес-курсы. Безработным и ищущим работу гражданам помогают составлять бизнес-планы, в том числе для получения субсидии в рамках конкурсов «Бизнес-старт» и «Первый шаг». Впрочем, если в 2009 — 2010 желающих принять участие в этих конкурсах было много, то в последующие годы их становится всё меньше.

По словам Антонины Викторовны, на 1 мая 2014 года остаются открытыми 743 вакансии. Большая часть из них заявлена китайскими предприятиями. К примеру, «РосКитИнвест» готов предоставить работу 30 специалистам, но найти их непросто, слишком высоки требования. Предприятию нужны экономисты с большим стажем работы, маркетологи, переводчики, повара со знанием китайской кухни, директор по производству и т.д. В результате образовавшимися вакансиями пользуются жители Поднебесной.

В постоянных поисках врачей, медсестёр, фельдшеров, акушерок находится Асиновская районная больница. Сегодня там существуют вакансии на 64 специалиста. Время от времени ищет животноводов, водителей ООО «Молоко». А вот самое крупное торгово-промышленное предприятие, Асиновское райпо, недостатка в специалистах особо не испытывает, но всегда активно сотрудничает с ЦЗН.

Кому же труднее всех найти работу? Как выяснилось, из-за отсутствия стажа часто остаются не у дел экономисты, юристы и, как это ни удивительно, продавцы. Как и прежде, трудно подыскать работу людям с ограниченными возможностями, несмотря на то, что в регионе действует несколько программ по созданию условий работы для инвалидов. Из 79 инвалидов, обратившихся в службу занятости, в прошлом году удалось трудоустроить только 28 человек. Непростая ситуация с безработицей в Батуринском и Новониколаевском сельских поселениях, где практически нет никакого производства, а ездить на работу в город слишком далеко.

Можно сделать вывод, что в Асиновском районе ситуация на рынке труда стабилизировалась. Количество зарегистрированных безработных если и меняется, то ненамного. Если на 1 января 2013 года на учёте состояло 347 человек, то на эту же дату нынешнего года — 406. Среди них нет электрогазосварщиков, прорабов, машинистов бульдозера, водителей категории Е — людей с востребованными в нашем районе профессиями.

Уровень безработицы — семь с половиной процента

В Зырянском районе — 7500 человек экономически активного населения. Из них на учёте в центре занятости числятся 566 человек. Уровень безработицы в районе на 1 мая составляет 7,5 процента. По сравнению с прошлым годом показатель вырос на 0,9 процента. По словам директора центра занятости Оксаны Владимировны АНДРИЯНОВОЙ, причин этому несколько. Продолжается реорганизация школ. Большой прирост числа безработных произошёл из-за ликвидации животноводческой фермы в Цыганово. Более ста человек теперь ищут работу, что непросто в селе, где нет других предприятий. Закончился зимний отопительный сезон, а значит, высвободятся все истопники и кочегары.

Всего за четыре месяца этого года в центр занятости за содействием в поиске работы обратились 282 человека. Трудоустроены за этот же период 112 человек. В то же время в банке вакансий центра числилось с начала года 414 рабочих места постоянного и временного характера. В настоящее время требуется 161 работник. Главным образом это люди рабочих специальностей: продавцы, подсобники, рамщики, лущильщики шпона и прочие. Однако проблема трудоустройства не решается наличием вакансий. Во-первых, они имеют в основном зырянскую прописку, а довольно большая часть безработных живут в сёлах района. Во-вторых, около 35 процентов подопечных центра занятости, по выражению Оксаны Владимировны, можно назвать «профессионалами безделья». Эту категорию людей вполне устраивает пособие, и они всеми силами увиливают от поступающих предложений. Ни работать, ни учиться, ни переучиваться они попросту не желают.

Для того, чтобы каждый безработный нашёл себе применение, используются различные социальные программы. Одиннадцать человек подготовили с помощью специалистов центра занятости бизнес-планы, а пятеро из них уже начали работать на собственном предприятии. В общественных работах принял участие 81 человек.

Решение проблемы трудоустройства безработных во многом зависит от позиции работодателя. По словам Оксаны Владимировны, в большинстве программ по трудоустройству принимает участие ООО «Леском» (руководитель О.А.Чевтайкина). На этом предприятии Трудовой кодекс чтут и исполняют. На высоком уровне и техника безопасности, поэтому здесь трудоустраивают даже подростков. Сотрудничают с центром занятости СПК «Семёновский»(директор И.Р.Чапанов), ООО «Разноторг» (Т.А.Егорова), ОАО «Высокое» (В.З.Князев), индивидуальные предприниматели Е.В.Рыжов, С.А.Маслова, Ю.С.Лячина, Ю.В.Маслов, А.П.Пономарёв и другие.

Материалы подготовили Екатерина КОРЗИК и Татьяна ТУКШУНЕКОВА.